人才發展
人才發展
1、建立醫院各科分診製度,完(wán)善院內(nèi)建製及架(jià)構;
2、負責寵物醫院的醫療技術、藥品、安全管(guǎn)理工作,協調醫院及總部之間的事務;
3、熟練使用各種醫院常用手術器(qì)械、診療設備(bèi)並參與門急(jí)診(zhěn)醫療工作,確保正確處方,合(hé)理用藥;
4、定(dìng)期組織並參與院內、外(wài)技術交流,崗位培訓(xùn)及(jí)考(kǎo)核。
1、熱愛寵物醫療事業,關心寵物健康,持有全國執業獸醫資格(gé)證;
2、獸醫專業,碩士以上學(xué)曆,八年以上獨自診(zhěn)療經驗,能組織進行較(jiào)複雜的手術治療,經驗(yàn)豐富者可降低學曆(lì)要求;
3、具備良好的親和力、溝通能力,責任心強,有建設、組織管理經驗者優先。
如有意向請將簡曆發送至人事HR郵箱(xiāng): hr@bjcpd.com
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3、讓(ràng)動物醫療的醫師獲得如人類醫療醫師一(yī)樣的(de)尊重
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1、根據個(gè)人(rén)特長參(cān)與線上線下、品牌推廣、文案策劃等的市場工作的學習與協助工(gōng)作;
2、協調與參與市場部日常工作的執行和落地。
1、本科或以上學曆,市場營銷、新聞傳媒或管理類相關專業優先;
2、對寵物醫療行業及連鎖服務行業充滿熱情,本人長期養寵物者優先;
3、學習(xí)能力強、責任(rèn)心(xīn)強、善於溝通、三觀積非常;
4、口頭(tóu)和書麵表達能力強,有過新媒體運營或市場營銷項目經驗優先;
5、具備較好的審美品味,有過連鎖服務或零售(shòu)行業實習項(xiàng)目經驗優先(xiān)。
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1、協(xié)助運營經理完成門店日常運營工作;
2、協助門店的數據統計與分析工作(zuò);
3、協調與參與門(mén)店日常工作的執行(háng)和落地。
1、本科或以上學(xué)曆,動物醫療或管理類相關專業優先;
2、對寵物(wù)醫療行業及連鎖服務行(háng)業充(chōng)滿熱情;
3、學習能(néng)力強、責任心(xīn)強、善於溝通(tōng)、三觀積非常;
4、男女不限,地域不(bú)限,上海本地或能在上(shàng)海解決住宿的(de)優先。
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1、負責分院(yuàn)客戶的接待、登記、引導工(gōng)作;
2、負責分院(yuàn)客戶資料的管理(lǐ)、病(bìng)曆的管(guǎn)理及客戶的回訪;
3、負責分院行政用品及醫藥(yào)用品的(de)入庫出庫,及時做好(hǎo)統計並不定時的盤點庫存;
4、負責每月統計分院(yuàn)員工的考勤情況,考勤(qín)資料存(cún)檔;
5、負(fù)責(zé)分院每日收益的記錄,並將當日收取的(de)現金按規定存入銀行;
6、協助醫務人員相關日常工作,保持負責區域清潔衛生,展示公司良好形象;
7、分院安排的其他事務性工(gōng)作。
1、大(dà)專以上學曆,形象氣質大方,親和力好,具備較強服務意識和團隊意識(shí),喜愛寵物;
2、有寵物醫療或服務行業工作經驗者優先考慮;
3、電腦熟練、善於溝通、做(zuò)事認真仔細、接受(shòu)相關(guān)專業的應屆畢業生;
4、接(jiē)受倒(dǎo)班製度。
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